本報記者 賈麗

    6月8日，創(chuàng)維集團發(fā)布公告表示，由于賴偉德已達到退休年齡，董事服務協(xié)議亦將于2022年7月7日屆滿，所以其辭去公司執(zhí)行董事及董事會主席的職務，自2022年7月7日起生效。

    資料顯示，賴偉德今年63歲，在創(chuàng)維集團及其子公司任職6年，其在上市公司重組整合上頗具經(jīng)驗，也因此獲得“重組專家”的名號。賴偉德曾在創(chuàng)維集團面臨復雜外部環(huán)境時，提出過5年轉(zhuǎn)型升級戰(zhàn)略目標，并親自操盤千億元營收版圖的實施。

    現(xiàn)任創(chuàng)維集團執(zhí)行董事林勁將成為賴偉德的“接班人”。上述公告稱，林勁獲委任為董事會主席及執(zhí)行委員會主席，自2022年7月7日起生效。其為創(chuàng)維集團創(chuàng)始人及實際控制人黃宏生之子。

    “重組專家”退居二線

    老牌家電巨頭集體進入“掌門人”交替期

    賴偉德在電視行業(yè)可謂經(jīng)驗豐富，其進入創(chuàng)維集團之前，曾在南京熊貓、華東科技、彩虹集團等多家上市公司擔任董事長職務。他還因操刀中電集團旗下的深圳彩電總公司的重組，成功帶領其走出9.7億元負債漩渦，而一戰(zhàn)成名，被業(yè)內(nèi)稱為“重組專家”。

    2016年，賴偉德加盟創(chuàng)維集團，并隨后擔任創(chuàng)維數(shù)碼董事會主席及執(zhí)行董事的職務。在不到9個月的時間里，賴偉德便上任了創(chuàng)維集團董事會主席一職，正式從黃宏生妻子林衛(wèi)平手中接棒。

    6年后，賴偉德辭去在創(chuàng)維集團的一切職務。但這并不意味著其將在家電行業(yè)完全退出。據(jù)了解，賴偉德在創(chuàng)維集團任職期間，還兼任中國電子信息產(chǎn)業(yè)聯(lián)合會副會長、廣東省家電商會會長。

    據(jù)消息人士透露：“目前，賴偉德在創(chuàng)維集團之外的其他職務并沒有改變，且未來依舊將以顧問等形式給予創(chuàng)維集團指導。”

    當下，老牌家電巨頭集體進入新舊交替期，當年叱咤風云的家電行業(yè)企業(yè)家們逐漸“謝幕”。今年3月份，執(zhí)掌海信30年的周厚健退休，出自科龍系的林瀾接棒，大舉進軍海外市場；去年11月份“中國白電教父”張瑞敏也辭去海爾集團董事局主席一職，由周云杰接棒，發(fā)力生態(tài)。今年初，同為彩電巨頭的長虹也啟動歷史上首次面向全球的大規(guī)模人才招聘，其中不乏多個中高層職位。

    “與海信集團技術(shù)傳承、海爾集團‘賽馬制’培養(yǎng)接班人不同的是，創(chuàng)維集團人事調(diào)整更多的是家族式企業(yè)‘接班人’的迭代。林勁在創(chuàng)維集團內(nèi)部歷練多年，此次也可謂是‘掌門人’的一次平穩(wěn)過渡。當下，中國家電企業(yè)面臨在惡劣環(huán)境下的持續(xù)轉(zhuǎn)型，這為新任‘掌門人’提出更多挑戰(zhàn)。”粵成股份創(chuàng)始人洪仕斌接受《證券日報》記者采訪時表示。

    賴偉德辭任后

    千億元營收版圖還能否實現(xiàn)？

    賴偉德空降創(chuàng)維集團之時，正值電視市場疲軟之際，面對危機，賴偉德在2017年提出5年轉(zhuǎn)型升級戰(zhàn)略，沖擊營收規(guī)模千億元，具體為將多媒體業(yè)務營收提升至400億元，讓智能系統(tǒng)技術(shù)業(yè)務、智能電器業(yè)務、現(xiàn)代服務業(yè)實現(xiàn)營收200億元等，進一步向智能化、精細化、國際化轉(zhuǎn)型。

    雖然5年時間已過，但賴偉德并沒有放棄這一目標。今年1月份，談到創(chuàng)維集團三十年的發(fā)展路線，賴偉德還表示，如今創(chuàng)維集團已發(fā)展成為一家從事多媒體、家用電器、智能系統(tǒng)技術(shù)與大數(shù)據(jù)、現(xiàn)代服務業(yè)等業(yè)務的智能家電與信息技術(shù)企業(yè)。未來的三十年，創(chuàng)維集團成功步入到第四階段，進入到全新轉(zhuǎn)型發(fā)展的時期。創(chuàng)維集團將加速向千億戰(zhàn)略目標邁進。

    如今千億元目標還未實現(xiàn)，賴偉德已提前離場，那么創(chuàng)維集圖的發(fā)展軌跡是否會就此改變？

    “賴總（賴偉德）離任是正常的人事變動，不會對公司運轉(zhuǎn)產(chǎn)生影響，公司的既定目標也不會輕易改變。”一位創(chuàng)維集團內(nèi)部人士對記者稱。

    創(chuàng)維集團未來的發(fā)展，實際上還需要關(guān)注“接班人”林勁的動作。林勁今年38歲，擁有海外留學經(jīng)驗，畢業(yè)于多倫多大學應用科學專業(yè)，曾擔任聯(lián)發(fā)科技有限公司銷售經(jīng)理，2011年加入創(chuàng)維集團，曾任創(chuàng)維彩電事業(yè)部總監(jiān)助理、營銷總部深圳分公司銷售副總經(jīng)理等職務。目前，林勁為創(chuàng)維集團執(zhí)行董事，也是酷開、創(chuàng)維數(shù)字及開沃新能源等多家創(chuàng)維系公司的董事。

    進入創(chuàng)維集團3年后，林勁就上任酷開總經(jīng)理職務，并在2018年成為董事長，操盤了酷開的轉(zhuǎn)型。如今，酷開成為OTT領域估值近百億的獨角獸公司，獲得了騰訊、百度、愛奇藝等一眾“大佬”的投資。創(chuàng)維數(shù)字發(fā)布的2021年財報顯示，截至當年底，酷開在中國市場累計覆蓋智能終端逾1.18億臺。

    “在環(huán)境多變的當下，家電企業(yè)仍需要在管理層面實現(xiàn)一個穩(wěn)健的交接，短期內(nèi)不會對管理策略有較大變更。未來創(chuàng)維集團的發(fā)展風格，將取決于經(jīng)營管理層的戰(zhàn)略。而創(chuàng)維集團對職業(yè)經(jīng)理人的引入也還是有可能的，其將與林勁形成互補，畢竟成熟的公司背后需要一個成熟的團隊作為支撐。”鯨平臺智庫專家、財經(jīng)評論員郭施亮對《證券日報》記者表示。

    在洪仕斌看來，在未來的日子，林勁需要帶領創(chuàng)維開辟更多賽道，尋找新的業(yè)績增長點，而不僅僅是實現(xiàn)此前發(fā)展軌跡的遷移。在智能、互聯(lián)等浪潮沖擊之下，家電企業(yè)的發(fā)展仍有較大的想象空間。

（編輯 孫倩）